Et si la prochaine étape de sa carrière se trouvait déjà à quelques clics ?
Le marché du travail affiche une dynamique claire : 2274 nouvelles annonces facilitent une recherche ciblée par secteur et par région.
Les profils techniques dominent avec 3 130 postes en technique, ingénierie et production. La construction et l’immobilier proposent 1 018 postes, la logistique et les achats 960, et la vente 675.
Les principaux bassins d’activité sont Liège (2 411 postes), le Hainaut (2 081), Namur (783) et Bruxelles (707). Ces chiffres aident à orienter le candidat selon mobilité et qualité de vie.
Le site offre un moteur de matching par CV, une fonction d’enregistrement des annonces et des filtres par catégorie et région. On y trouve aussi des postes en durée indéterminée pour sécuriser un projet solide.
En quelques clics, les candidats et les entreprises se rapprochent grâce à des outils simples et des offres concrètes, adaptés à tous les niveaux d’expérience.
Parcourir le répertoire des offres par secteur, région et type de contrat
Le répertoire centralisé facilite l’exploration des offres selon secteur, région et type de contrat.
Sur le site, chaque annonce est classée par famille : technique, ingénierie & production (3130), construction & immobilier (1018), logistique (960), vente (675) et plus encore.
Les filtres permettent de cibler des zones précises : Liège, Hainaut, Namur, Bruxelles, Brabant wallon, Brabant flamand, Anvers ou Luxembourg.
Le tri par type de contrat met clairement en avant la durée indéterminée quand elle s’applique. Cela aide à comparer la durée et la stabilité des postes.
Les métiers des ressources humaines, de la communication et de la recherche disposent d’un affichage dédié, tout comme les fonctions service et finance.
Pour gagner du temps, l’interface propose « Montrer toutes les catégories » et « Afficher toutes les régions ». L’utilisateur peut aussi enregistrer des filtres et relancer une recherche ciblée.
opportunités emploi belgique : trouvez et faites matcher votre profil dès maintenant
Un simple profil en ligne suffit pour recevoir des suggestions de postes alignées sur vos compétences. Téléchargez votre CV ou créez un profil : le système active un matching qui propose les meilleures offres emploi pour votre parcours et vos objectifs de travail.
Des annonces récentes montrent la diversité disponible. On trouve Fan & Compressor Aerodynamics Expert (Safran Aero Boosters, Liège, durée indéterminée), Sales Promotor (DLC & TOPSALES, plusieurs régions, starter, durée indéterminée) et IT auditor ou Auditor (risk models) chez Crelan à Anvers.
La plateforme couvre aussi la logistique et le commercial : Transportation Specialist (ABB) et Account Manager HORECA (Ubasti Consultancy Belgium, 3.200-4.200 €/mois, durée indéterminée). Chaque fiche précise la durée, le périmètre et les projets associés.
Le matching tient compte de la région visée, de l’expérience et du type de contrat. Des outils de profilage et de suivi relient ressources, certifications et portfolios à chaque candidature pour faciliter la gestion et le développement de carrière.
En quelques clics, le candidat visualise des jobs pertinents et peut décider rapidement d’envoyer sa candidature selon la durée et la stabilité recherchées.
💡Inetum propose des postes en services généraux et technologie
Employeurs engagés et missions à impact : où postuler dès aujourd’hui
Découvrez où des organisations engagées recrutent aujourd’hui pour des missions à fort impact. Plusieurs entreprises actives à Bruxelles, en Brabant wallon et en Brabant flamand proposent des postes mêlant sens et pratique.
Growing by Hockey (Bruxelles,
Lucid Collective (Bruxelles) travaille dans la mode et l’économie circulaire. Novobiom (Brabant wallon, 5-50) se concentre sur l’écologie et l’environnement.
Smart, coopérative à Bruxelles (150-1000), ouvre des parcours en insertion et associations & ONG. Les catégories d’impact incluent consommation responsable, alimentation saine et recherche en santé communautaire.
Les besoins en sécurité, gouvernance et conformité (rôles GRC) augmentent : ces postes pilotent la direction du risque, coordonnent les ressources et garantissent la sécurité opérationnelle.
Consulter les pages organisation permet de connaître la taille, la mission et les modalités de candidature pour postuler rapidement.
Passez à l’action : enregistrez, suivez et postulez aux offres en Belgique dès aujourd’hui
Passez de la recherche à l’action : sauvegardez, filtrez et postulez en quelques clics. Cliquez sur l’étoile pour démarrer avec « Sauvegardés 0 » et retrouver vos annonces favorites rapidement.
Utilisez les outils “Découvrir des jobs”, “Afficher tous” et “Lire plus” pour parcourir 2274 nouveaux jobs. Filtrez par région, y compris le Brabant flamand, et sélectionnez la durée indéterminée si la stabilité est prioritaire.
Planifiez la semaine : temps pour la recherche, préparation du CV et relances auprès des entreprises. Vérifiez la sécurité du compte et documentez ressources, état des candidatures, relance et entretiens dans un tableau simple.
Analysez chaque fiche pour le périmètre de direction, la gestion des projets et les exigences de sécurité. Les profils technique, production, vente, service et communication y gagnent en clarté pour candidater de façon ciblée.
